¿Es obligatorio el 25 de diciembre como día festivo en Tamaulipas?

Se acercan las fiestas decembrinas y la emoción por compartir con tu familia y amigos estas fechas tan importantes; sin embargo, puede surgir la pregunta de si el 25 de diciembre es un día que por ley permita a los trabajadores tamaulipecos tomárselo libre como día festivo; aquí respondemos tus dudas.

¿Es obligatorio que te den libre el 25 de diciembre en Tamaulipas?

Sí, según la Ley Federal del Trabajo, el 25 de diciembre es un día que te corresponde por derecho como libre; para la mayoría de los trabajadores, este puede ser remunerado.

Cabe destacar que el 24 de diciembre no es libre; sin embargo, si el empleador decide dar el día, es la única manera en la que está permitido y puedes tomarte el día sin tener que trabajar; en algunos lugares se permite la salida en un horario más temprano a lo habitual.

¿Qué pasa si te exigen que vayas a trabajar el 25 de diciembre?

El 25 de diciembre es un día libre para todos los trabajadores; sin embargo, en caso de que te lleguen a solicitar o exigir que te presentes a trabajar en esa fecha, tienen que darte un bono adicional.

Este bono adicional por asistir a trabajar el 25 de diciembre cuando está marcado como festivo corresponde al pago de tu salario normal, más salario doble por el servicio prestado; esto es el equivalente a un pago triple.

¿El 01 de enero también debe ser día libre en Tamaulipas?

Sí, el 01 de enero también está marcado como día festivo y es tu derecho como trabajador en Tamaulipas o en todo México que se te dé descanso de acuerdo a lo que indica la Ley Federal del Trabajo, así que si por alguna razón llegas a ser solicitado en tu empresa ese día, también te corresponde un bono adicional a tu sueldo.