Urge aprobar la Jornada Laboral Digna de 40 horas: MC en Durango
Representantes de Movimiento Ciudadano en Durango afirman que la reducción de la jornada laboral ha demostrado ser beneficiosa no solo para los empleados, sino también para las empresas.
MC sostiene que al ofrecer mayor tiempo a los trabajadores para la convivencia con su familia y el esparcimiento personal, se logra aumentar la satisfacción laboral, reducir el ausentismo y mejorar la productividad.
Movimiento Ciudadano en Durango apuesta por la Jornada Laboral Digna
Integrantes de Movimiento Ciudadano en todo el país continúan impulsando la iniciativa de una jornada laboral de 40 horas a la semana para los trabajadores de México.
En la ciudad de Durango, David Ojeda, secretario general de MC y uno de los principales portavoces del tema, ha expresado en diferentes foros la urgencia de aprobación de la Jornada Laboral Digna, en conjunto con académicos, especialistas, empresarios e integrantes de la sociedad civil.
Movimiento Ciudadano busca celeridad en aprobación de la Jornada Laboral Digna
David Ojeda señala que, ante la negativa de las bancadas de Morena, existirá una presión por parte del partido en conjunto con la ciudadanía, hacia diputados y senadores duranguenses para darle celeridad al tema y buscar que sea una realidad.
"Laborar más tiempo no ha traído crecimiento económico. México es el que más horas trabaja entre un conjunto de 40 países de economías de ingreso medio; y junto con Colombia, somos de los más improductivos", señaló.
El secretario general de Movimiento Ciudadano en Durango enfatizó que se requiere cambiar la ecuación a menos horas de trabajo, mejores ambientes laborales, salud laboral, seguridad en el trabajo para aumentar la productividad.
¿Cuáles son los beneficios de la Jornada Laboral Digna?
Para Movimiento Ciudadano, los beneficios de la Jornada Laboral Digna para los trabajadores, y también para las empresas mexicanas, son evidentes:
- Mejor salud mental y física. Menos horas de trabajo contribuyen a reducir el estrés, el agotamiento y enfermedades relacionadas con la sobrecarga laboral.
- Mayor tiempo para la vida personal y familiar. Los trabajadores tendrían más tiempo para convivir con sus familias, estudiar o descansar, favoreciendo su bienestar general.
- Incremento en la productividad. Estudios en otros países muestran que jornadas más cortas pueden aumentar la eficiencia y concentración durante el horario laboral.
- Reducción del ausentismo y la rotación. Mejores condiciones laborales pueden fomentar la lealtad a la empresa y disminuir la rotación de personal.
- Avance en derechos laborales. México, que hoy está entre los países de la OCDE con jornadas más largas, se alineará más con estándares internacionales.
Finalizó explicando que se busca que los trabajadores tengan un tiempo de equilibrio para pasar tiempo con sus familias y tener mejor rendimiento laboral.
