¿Cómo beneficia la nueva Tabla de Enfermedades a los trabajadores en México?
El estrés, la endometriosis y el Covid-19 padecimientos por los que podrás pedir incapacidad.
CIUDAD DE MÉXICO.- Entró en vigor la actualización de la Tabla de Enfermedades contemplada en la Ley Federal del Trabajo, con el objetivo de mejorar las condiciones de los trabajadores en el país. POSTA te trae todos los detalles sobre estas importantes modificaciones.
Lo que debes saber:
- Este decreto implica cambios en los artículos 513, 514 y 515 de la Ley Federal del Trabajo.
- Se llevará a cabo una actualización de las Tablas de Enfermedades de Trabajo y se incluirá una nueva Tabla para la Valuación de Incapacidades Permanentes causadas por Riesgos de Trabajo.
- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social será responsable de esta actualización y deberá considerar la opinión de expertos y la Comisión Consultiva Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Consulta la Tabla de Enfermedades de Trabajo dando clic aquí.
¿Cuáles padecimientos se agregaron como enfermedad de trabajo?
El reciente decreto que reforma la Ley Federal del Trabajo en México representa un hito al incluir disposiciones específicas para atender problemas de salud mental, endocrinología, genitourinarias e incluso los riesgos relacionados con la COVID-19 en el entorno laboral.
- Trastorno de Ansiedad
- Trastornos no Orgánicos del Ciclo Sueño-Vigilia
- Trastornos Asociados con el Estrés
- Trastorno Depresivo
- Pérdida Recurrente de Embarazo
- Endometriosis
- Infertilidad femenina y masculina
COVID-19 (Que va desde un riesgo de exposición muy alto hasta riesgo de exposición bajo)
Se agregaron 33 enfermedades a la tabla, por lo que en total se contemplan 194 enfermedades por las que podrás pedir incapacidad laboral y están divididas en 11 grupos:
- Enfermedades infecciosas y parasitarias
- Cánceres de origen laboral
- Enfermedades del sistema circulatorio, de la sangre y órganos hematopoyéticos
- Trastornos mentales
- Enfermedades del sistema respiratorio
- Enfermedades del sistema digestivo
- Enfermedades de la piel y tejidos subcutáneos
- Enfermedades del sistema osteomuscular y del tejido conjuntivo
- Intoxicaciones
- Enfermedades del ojo y del oído
- Enfermedades de endocrinología y genitourinarias
¿Qué significa esto para los trabajadores?
Estos cambios tienen como objetivo proteger mejor a los trabajadores al proporcionar una valoración más precisa de las incapacidades permanentes relacionadas con los riesgos laborales.
La actualización de estas normativas deben garantizar que se apliquen estándares actualizados y más precisos en todo el país para evaluar las enfermedades laborales y sus consecuencias.
