Coahuila es el segundo lugar nacional en formalidad laboral, esto dice el INEGI
Coahuila se posicionó como una de las entidades con mayor estabilidad en el mercado de trabajo en México. De acuerdo con los resultados más recientes de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), difundidos por el INEGI, el estado alcanzó el segundo lugar nacional en formalidad laboral durante el segundo trimestre de 2025.
Según los datos, 65.8% de los empleos en Coahuila son formales, un porcentaje muy por encima del promedio nacional, que se ubica en 45.2%. Esto significa que cerca de siete de cada diez trabajadores cuentan con un empleo registrado que les da acceso a seguridad social y prestaciones.
¿Qué ciudades lideran en formalidad laboral en Coahuila?
Dentro de la entidad, Saltillo destaca como la capital de la formalidad, pues ocho de cada diez empleos en la ciudad se encuentran registrados oficialmente.
Esta condición refuerza la certeza laboral de miles de trabajadores y asegura que tengan acceso a servicios médicos y beneficios adicionales.
¿Cómo está Coahuila en seguridad social y prestaciones laborales?
El estado también sobresale en acceso a instituciones de salud: ocho de cada diez empleados están afiliados a algún sistema médico, colocándolo en segundo lugar nacional en este rubro.
Además, Coahuila ocupa la misma posición en prestaciones laborales, ya que nueve de cada diez trabajadores reciben beneficios adicionales a su salario.
¿Qué garantiza el contrato escrito en Coahuila?
Otro aspecto relevante es que la entidad alcanzó el primer lugar nacional en porcentaje de trabajadores con contrato escrito: ocho de cada diez cuentan con este documento. Esta condición proporciona un marco de seguridad jurídica tanto para el empleado como para el empleador, reforzando la confianza en las relaciones laborales.
Con estos indicadores, el estado consolida su posición como uno de los principales generadores de empleo formal en México, lo que impacta directamente en el bienestar social y económico de su población.
