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Burnout millennial en Nuevo León: ¿Qué profesiones ofrecen balance y buen sueldo?

Una persona estudiando pero fatigada. Foto: Canva
Por:Blanca Rojas

El mercado laboral en Nuevo León cambia día con día y es que con la llegada del nearshoring y el boom industrial, los profesionistas jóvenes enfrentan un dilema: ¿Qué estudiar para asegurar un empleo bien pagado sin caer en el temido burnout millennial ?

Según cifras de la UANL y portales de empleo, las ingenierías, las tecnologías de la información y las profesiones de salud lideran la lista de las más solicitadas.

Los sueldos en estas áreas superan a los de sectores tradicionales y ofrecen un abanico de oportunidades para quienes buscan estabilidad y desarrollo profesional.

¿Por qué las ingenierías dominan la agenda laboral en Nuevo León?

Las ingenierías son el motor que mueve la economía regiomontana, empresas instaladas en Apodaca, Pesquería y Santa Catarina buscan de manera constante perfiles de Ingeniería Mecánica, Industrial, en Sistemas y Eléctrica.

La razón es clara, el aumento de plantas manufactureras y parques logísticos coloca a los ingenieros en el centro de la expansión económica  del Estado.

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¿La tecnología es la carta fuerte para evitar el burnout en Nuevo León?

Los empleos en Tecnologías de la Información (TI) y áreas STEM se perfilan como los más atractivos, tanto por sus salarios como por la flexibilidad que ofrecen.

Programadores, analistas de datos y especialistas en ciberseguridad están en la mira de empresas globales que llegan a Nuevo León.

Los especialistas advierten que la clave es no dormirse pues la tecnología avanza tan rápido que lo aprendido hoy puede quedar obsoleto en cinco años.

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¿La salud y la administración siguen siendo terreno seguro?

Enfermeros y médicos son altamente demandados en municipios con déficit de personal.

Sin embargo, la carga de trabajo y el desgaste emocional hacen de estas profesiones un arma de doble filo frente al burnout.

Por otro lado, Contaduría y Administración mantienen su popularidad en la UANL.

Aunque sus ingresos iniciales son menores, entre 12 mil y 18 mil pesos, la cantidad de vacantes disponibles en empresas locales las mantiene como una apuesta segura.

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