Empresarias mexiquenses promueven la iniciativa Ritmo Rosa
Esta iniciativa buscará empoderar a las mujeres y cerrar la brecha salarial de género.
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TOLUCA, Estado de México.- En Edoméx, empresarias mexiquenses promueven la iniciativa Ritmo Rosa con el objetivo de empoderar a las mujeres y cerrar la brecha salarial de género. De acuerdo a la Asociación de Empresarios y Ciudadanos del Estado de México, las mujeres ganan 13% menos que los hombres en la región.
A unos días de la celebración del Día Internacional de la Mujer, el próximo 8 de marzo, la presidenta de Asecem, Cynthia Camarillo Herrera, hizo un llamado a promover la iniciativa Ritmo Rosa durante el evento Pink Beat. En este evento, se destacó la importancia de brindar oportunidades a las mujeres para que puedan avanzar de manera equitativa en la sociedad.
“Exijamos oportunidades porque no queremos que las autoridades nos regalen los recursos económicos, ya que cuando esto ocurre el apoyo se acaba y el panorama para las futuras generaciones se agudizará. Lo único que pedimos como mujeres es que nos dejen trabajar para avanzar de una mejor manera”
Cifras presentadas en el evento revelaron que solo el 28% de las mujeres en la región cuenta con licencia para conducir, el 40% forma parte de la Población Económicamente Activa y únicamente el 38% ocupa altos cargos dentro de las empresas. Estos datos evidencian la necesidad de seguir trabajando en el empoderamiento de las mujeres en todos los ámbitos laborales.
Según el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO), la tasa de participación económica de las mujeres en México ha oscilado entre 40% y 45% en los últimos 17 años, por debajo del promedio mundial.
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En este sentido, la iniciativa Ritmo Rosa busca brindar herramientas y oportunidades a las mujeres mexiquenses para que puedan desarrollarse de manera plena en la sociedad. Es importante seguir trabajando juntos para lograr la igualdad de género y empoderar a las mujeres en todos los ámbitos de la vida productiva del país.
